任职要求：

1.本科及以上学历，法律相关专业；

2.22-35岁，有2年以上相关工作经验者优先；

3.熟悉法律事务和国家有关法律法规；

4.性格开朗，能适应临时性出差任务。

岗位职责：

1.对公司的重大经营决策提出法律意见，协助公司正确执行国家的法律法规；

2.协助处理公司对外争议、纠纷、诉讼及仲裁；

3.聘请律师办理案件，监督案件进展；

4.参与起草、审核公司的重要规章制度，协助处理公司对内与职工之间的各类劳务纠纷；

5.处理企业改革、改建等涉及企业权益的重要经济活动中的有关法律事务；

6.配合公司有关部门对员工进行法治宣传教育；

7.参与公司重大经济合同的签约与谈判，监管公司合同；

8.突发事件的预警及处理；

9.涉及政府部门交流的公共关系处理；

10.完成上级领导交办的其他工作。